摘要: 新时期以来,我国高等学校在财务工作上围绕服务经济社会发展大局和财政中心工作,进行了一系列的改革,取得了显著成绩｡但值得关注的是,制度改革的落实工作并没有达到预期效果,主要原因:一是与《高等学校财务制度》《高等学校会计制度》改革相配套的规章制度出台滞后;二是高校办学隶属关系及办学层次差别导致执行困难;三是高校管理部门对财务工作重视不够;四是高校财会队伍建设落后｡在某种程度上讲,高校财会队伍综合素质在我国行政事业单位具有一定的代表意义｡因此,高校财务工作应该通过落实会计法､制定财会队伍建设中长期发展规划､建立健全财会队伍激励约束机制､加强财会人员职业道德体系建设等,全面提升财务工作服务我国高等教育事业持续健康发展的能力｡